Сегодня в Ратуше принял участие в заседании Казанской городской Думы.
Главной темой обсуждения стал вопрос кадровой политики и решение проблем дефицита квалифицированных специалистов в городе.
Как отметил мэр Казани Ильсур Метшин, кадры по-прежнему «решают всё» — они остаются ключевым ресурсом, определяющим успех всех отраслей городского хозяйства.
За последние годы подходы к формированию кадровой политики изменились. Если раньше основной задачей было трудоустройство безработных, то сегодня, когда уровень безработицы находится на уровне 0,2%, вызовом становится конкуренция за привлечение специалистов и обеспечение их профессионального роста.
Дефицит квалифицированных кадров остается серьезной проблемой, актуальной для всех отраслей, включая промышленность, коммунальное хозяйство и муниципальные предприятия. Например, на сегодняшний день в Казани остро не хватает водителей, дорожных рабочих и других специалистов. По данным Минтруда Татарстана, к 2030 году Казани потребуется 174 тысячи новых сотрудников, что требует привлечения специалистов как из других регионов, так и из-за рубежа.
При этом зарплата — далеко не единственный фактор в конкуренции за кадры. Необходимо создавать городскую инфраструктуру, чтобы город был привлекательным местом для работы и жизни, уделять внимание корпоративной культуре и профессиональному развитию сотрудников.
Город активно работает над созданием условий для привлечения и удержания лучших специалистов, чтобы Казань оставалась центром притяжения талантов, укрепляющим экономику и инфраструктуру республики.